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人事室 : 轉知區域醫院辦理公務人員健檢項目及收費標準一覽表
 發表人 tc06 於 04/24/2009 (511 人讀取)
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詳如附件請參閱

人事室 : 轉知本縣南崁、壽山、大溪高級中學98學年度教師聯合甄選簡章。
發表人 tc06 於 04/21/2009 (433 人讀取)
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簡章及相關表件請至壽山高級中學籌備處網站(http://www.sssh.tyc.edu.tw/)或桃園縣教師甄選公告服務網站(http://t-job.cges.tyc.edu.tw/)下載

人事室 : 轉知臺灣師範大學進修推廣學院辦理之「98年度高級中等以下學校原住民文化教師在職進修專長增能學分班」招生簡章
發表人 t262 於 04/17/2009 (404 人讀取)

說明:一、招生對象:高級中等以下學校(含國民中學)社會科教師。二、報名日期:98年4月1日至98年4月30日。三、上課時間:98年5月16日至98年6月14日 (週末日間,詳見招生簡章)。四、詳細招生訊息請至本校進修推廣學院網站查詢,網址Ghttp://www.sce.ntnu.edu.tw/。

人事室 : 轉知國立中正大學辦理「質性資料分析方法—主題分析法實務第11期暑期加開班」、「質性資料分析方法—主題分析法實務第12期」、「質性深度訪談方法—技巧與策略第8期」非學分班課程等相關訊息供參
發表人 t262 於 04/15/2009 (496 人讀取)

說明:一、依據國立中正大學98年4月10日中正清字第0980002965號函辦理。二、主題分析法實務第11期暑期加開班、12期(該課程為第10期加開班因應報名人數眾多,特加開本班):(一)課程目標:1、透過質性研究資料分析歸納法的前導解說,帶領學員進入質性文本分析的實務,從中學習主題分析法的學理基礎與系統的分析步驟。2、協助學員從主題分析的三個主要取向著眼,了解「主題分析法」的原則;並經由範例文本的分析,解說三個取向在分析上的策略與重點。3、協助學員從「逐字稿實例」中實際操作、練習「主題分析法」的分析步驟,並從「思考、覺察與對話」的歷程中,體會質性研究合理化的意涵。4、協助學員了解質性文本分析與電腦軟體技術的運用,藉由EXCEL軟體技術的協助,示範其如何巧妙地運用到主題分析法的流程中。5、強調質性文本分析結果的「可信性」考量,亦即牽涉到質性研究的嚴謹性把關與其重要性。(二)上課時間1、第11期暑期加開班:98年7月4日至7月5日,星期六、日。2、第12期:98年9月26日至9月27日,星期六、日。三、質性深度訪談方法—技巧與策略第8期:(一)課程目標:1、透過學理的前導解說與隱喻的說明,帶領學員進入質性深度訪談的世界,從中學習深度訪談方法的技巧與策略。2、協助學員從深度訪談的十二層面中,了解「深度訪談」的真諦;從深度訪談的三部曲中,進而體會訪談提問的藝術。3、協助學員認識「逐字槁」的謄寫、「訪談大綱」的編擬、「訪談同意書」以及「訪談回饋函」的功用。4、協助學員從「訪談技巧16寶」中,溫故知新並巧妙運用;從「助人歷程的基本技巧」中,反思覺察深度訪談與諮商晤談的區別。5、強調質性深度訪談的倫理議題,體認訪談中確立「互為主體性」與拿捏「共融關係」的重要性。(二)上課時間:98年10月31日至11月01日,星期六、日第二頁 共三頁四、招生對象:一般研究生、在職專班研究生、研究助理以及對發展論文有實際需要的人等(本課程適合社會科學、人文學科、教育學院研究生)。五、上課地點:國立中正大學TEAL創意互動教室(網址為http://b015.ccu.edu.tw/front/bin/home.phtml)。六、詳細之招生訊息請至國立中正大學清江學習中心網站查詢(網址為http://learning.ccu.edu.tw/),學費優待:凡5人集體報名課程者,給予學費9折優待。七、為了增進學員學習效能,質性相關課程時數調升為14小時(上午9時至下午5時30分,共14小時)。八、另國立中正大學提供遠程學員代訂該校致遠樓招待所住宿服務(網址為http://miswww1.cc.ccu.edu.tw/hostel/)。

人事室 : 行政院人事行政局地方行政研習中心自98年4月6日於「e學中心」數位學習網站推出最新數位課程2門,請同仁上線閱讀
發表人 t262 於 04/10/2009 (516 人讀取)

說明:一、依據行政院人事行政局地方行政研習中心98年4月8日研資字第0980001160號函辦理。二、旨揭新課程名稱為「健康管理-遠離腰酸背痛」及「路權、交通執法與酒後駕車防制」。三、行政院人事行政局地方行政研習中心「e學中心」數位學習網站http://elearning.rad.gov.tw/)尚有其他領導訓練類、發展訓練類及專業訓練類等課程超過百餘門,免費提供學習

人事室 : 重申為維護學生受教權及學校教育品質,有關教師申請留職停薪及復職以配合學期辦理為原則
發表人 t262 於 04/10/2009 (414 人讀取)

說明:一、為維護學生受教權及學校教育品質,倘非依法應徵服兵役或分娩後續請育嬰留職停薪等特殊事由,有關教師申請留職停薪宜以配合學期辦理為原則。二、另倘非兵役役期結束,或育嬰留職停薪之照顧屆滿三足歲,或留職停薪人員除其他法律別有規定外等,教師申請留職停薪之復職日亦應配合學期辦理為原則。三、綜上,依「各級學校學生學年學期假期辦法」第2條及第3條規定:「係分別以8月1日至翌年1月31日(上學期)及2月1日至7月31日(下學期)為準。」

人事室 : 轉知桃園縣立南崁、壽山、大溪高級中學98學年度教師聯合甄選簡章相關訊息
 發表人 t262 於 04/10/2009 (434 人讀取)

說明:一、旨揭甄選相關事項如下:(一)報名日期:98年4月20日上午9時至下午4時。(二)甄選日期:98年4月21日。

人事室 : 為教育部轉知印尼雅加達臺灣學校98學年度徵聘中學英文、物理、化學地理教師各乙名
 發表人 t262 於 04/10/2009 (389 人讀取)

詳如附件

人事室 : 桃園縣政府促進人口設籍推動升格準直轄市及蘆竹鄉 、 龜山鄉 、 楊梅鎮推動改制升格縣轄市
發表人 t262 於 04/10/2009 (534 人讀取)

桃園縣為早日突破200萬人口,以達到升格準直轄市的門檻,只要自97年10月1日起,於本縣出生登記或自外縣市遷入設籍本縣之縣民,無須任何申請程序,本府將統計於上述期間內符合資格之縣民,於每一整萬人口到達時,舉辦抽獎送好禮活動,抽獎獎項有42吋液晶電視、筆記型電腦、數位相機、MP4數位撥放器等多項3C產品。
未來在達到200萬人時除上述獎項外,更增加52吋液晶電視及市價300萬元的2房2廳房屋一間。

中獎者本府會以公文郵寄通知,竭誠歡迎您來桃園住!!

詳情... | 596 bytes 超過
人事室 : 函轉公立學校教職員於免役前受國防工業訓儲預備軍(士)官軍事基礎教育及在校修習軍訓課程年資,得否補繳退撫基金費用一案,請依教育部函示辦理
發表人 t262 於 04/08/2009 (419 人讀取)

說明:一、依教育部98年3月30日台人(三)字第0980048548號函副本辦理。二、公立學校教職員於受國防工業訓儲預備軍(士)官基礎教育訓練期間,因體位變更依法核定為免役體位而退訓者,其免役(退訓)前之基礎教育年資,及經核准折抵役期之軍訓課程、大專集訓年資,得於期限內(初任學校教職員之日起5年內)依學校教職員退休條例施行細則第16條第5項規定補繳退撫基金費用,併計退休年資

人事室 : 本年度有意願參加縣內介聘教師者,請準備以下資料(正本、A4尺寸影本各乙份),即日起至4/8中午12:00止提出申請
 發表人 tc06 於 04/02/2009 (646 人讀取)
人事室

本年度有意願參加縣內介聘教師者,請準備以下資料(正本、A4尺寸影本各乙份),即日起至4/8中午12:00止提出申請〈今年重大修訂:經達成介聘之教師,不參加該介聘學校教評會審查,或經審查通過,不到該校報到,撤銷介聘且五年內不得再申請介聘作業,不得異議。請教師審慎評估後再提出申請〉:
(1)教師證
(2)學歷證書
(3)年資證件:本校歷年聘書
(4)考績證件: 本校最近5年考績通知書
(5)獎懲證件: 本校歷年獎懲令
(6)研習證件:
(7)98年國民中學教師介聘縣內他校服務志願表(如附件)
(8)98年國民中學教師介聘縣內他校服務申請表(如附件)

人事室 : 轉知本府衛生局本(98)年度心理諮詢面談服務,定於4月份開辦
 發表人 t262 於 04/01/2009 (397 人讀取)

說明:一、依據本府人事處案陳本府衛生局98年3月26日桃衛醫字第0980002555號函辦理。二、為協助本縣民眾緩解心理困擾,本府衛生局定於98年4月份起,假北、南、山三區開辦心理諮詢面談服務

人事室 : 公教人員子女就讀公私立國民中、小學未獲有特殊身分之獎助、或因特殊身分而全免或減免學雜費者,均得請領子女教育補助。
發表人 tc06 於 04/01/2009 (612 人讀取)
人事室

一、依據行政院人事行政局98年3月31日局給字第0980061563號函辦理。
二、查行政院人事行政局民國98年3月23日局給字第0980061412號函略以,
行政院民國97年6月30日院授人給字第0970062537號函修正「全國軍公教員工待遇支給要點」附表九「子女教育補助表」說明五規定略以,已領取其他政府提供之獎助,或全免或減免學雜費者,不得申請子女教育補助。
爰依上開規定,公教人員子女就讀國民中、小學獲全免或減免學雜費者,自97學年度第2學期起不得申請子女教育補助。上開所稱「已領取其他政府提供之獎助,或全免或減免學雜費者」係指因特殊身分另獲有其他政府助學措施之獎助,或因特殊身分全免或減免學雜費者,以免重複補助。以公教人員子女就讀國民中、小學者,因屬國民義務教育,與上開附表九說明五規定
不得申請子女教育補助之情形不同,故公教人員子女就讀公私立國民中、小學未獲有特殊身分之獎助、或因特殊身分而全免或減免學雜費者,均得請領子女教育補助。
三、本校將依最新規定儘速發放國民中小學子女教育補助費。

人事室 : 國家文官培訓所為推動終身學習建立書香社會,與新竹縣政府訂於本(98)年4月17日(星期五)下午2時至4時合辦「每月一書」導讀會,請同仁踴躍報名參加
 發表人 t262 於 03/31/2009 (380 人讀取)

詳如附件

人事室 : 轉知教師98年縣外介聘第19點規定,請參閱。
發表人 tc06 於 03/30/2009 (483 人讀取)
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依98年國中小教師介聘他縣市服務作業要點第19條規定略以,經達成介聘之教師,不參加該介聘學校教評會審查,或經審查通過,不到該校報到,原校應依考績法相關規定議處,並於十年內不得再申請介聘他縣市。
故欲申請介聘他縣市服務之教師務必審慎考量,並詳閱介聘相關規定。

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